Leidinggevend monteur zwembadtechniek

Werkgever:
Eminent
Regio:
Helmond
 
Functieomschrijving
Als leidinggevend monteur zorg je ervoor dat zwembadinstallaties van A tot Z gemonteerd, gerepareerd en opgestart worden. Je bent een echte doener met technisch inzicht, maar ook iemand die zijn mening durft te geven.

  • Je werkt aan een mix van nieuwbouw- en renovatieprojecten, groot én klein;

  • Je installeert en repareert installaties bij onder andere gemeenten en recreatieparken;

  • Je werkt met diverse technieken zoals kleppen, pompen, PE-leidingen, filters en kunststofleidingen;

  • Je overlegt regelmatig met de werkvoorbereider en projectleider en denkt mee in het proces;

  • Je reist door het hele land en geen dag is hetzelfde door de afwisseling in projecten;

  • Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid in een gezellig, technisch team.



Interesse? Neem contact op met Fem Hartsuiker, 06 - 43 55 48 16, f.hartsuiker@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Een mbo-diploma niveau 3 in werktuigbouwkunde, installatietechniek, elektrotechniek of vergelijkbare ervaring;

  • Ervaring of affiniteit met kunststoftechniek is een pré;

  • Rijbewijs B;

  • Je vindt het leuk om door het hele land te werken en met veel verschillende collega’s te schakelen;


Overweeg je de overstap van zzp naar loondienst i.v.m. de nieuwe wetgeving in 2025? Deze functie biedt jou zekerheid én uitdaging.
Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf met meer dan 1500 medewerkers en 35 jaar ervaring in de technische en facilitaire dienstverlening. Met een focus op duurzaamheid, betrouwbaarheid en innovatie, biedt het bedrijf een breed scala aan diensten, waaronder beveiliging, brandbeveiliging, industriële automatisering en klimaatbeheersing. De integrale aanpak zorgt ervoor dat klanten kunnen rekenen op bedrijfszekere installaties die voldoen aan de hoogste standaarden. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor continue ontwikkeling en groei. Met een eigen opleidingscentrum en 22 regionale vestigingen, biedt het bedrijf volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om bij te dragen aan duurzame oplossingen en innovatieve projecten, wat de werkomgeving zowel uitdagend als inspirerend maakt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een salaris conform cao technisch installatiebedrijf;

  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;

  • Een solide pensioenregeling;

  • Scholingsfonds voor kinderen van medewerkers;

  • Ontwikkelmogelijkheden via een interne academie;

  • Direct een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract;

  • Een bus van de zaak, ook voor privégebruik.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden